1 plaza de Auxiliar de limpieza

RESIDÈNCIA MUNICIPAL i CENTRE DE DIA DE PERSONES MAJORS DEPENDENTS D’ALMASSORA - RESIDÈNCIA MUNICIPAL DE LA 3a EDAT D’ALMASSORA AJUNTAMENT D’ALMASSORA “BASES PER A LA FORMACIÓ D’UNA BORSA DE TREBALL DE PERSONAL AUXILIAR DE NETEJA PER A COBRIR LA NECESSITAT DE REALITZAR SUBSTITUCIONS EN LA RESIDÈNCIA I CENTRE DE DIA EN LA RESIDÈNCIA I CENTRE DE DIA MUNICIPAL DE PERSONES MAJORS DEPENDENTS D’ALMASSORA - RESIDÈNCIA MUNICIPAL DE LA TERCERA EDAT D’ALMASSORA” BASE PRIMERA.- Objecte: Les presents bases tenen per objecte la formació d’una borsa de treball de personal auxiliar de neteja en la Residència i Centre de Dia Municipal de Persones Majors Dependents d’Almassora - Resi- dència Municipal de la Tercera Edat d’Almassora. BASE SEGONA.- Sistema de selecció: El sistema de selecció consisteix en concurs de mèrits. BASE TERCERA.- Requisits dels aspirants: Les persones aspirants han de reunir els següents requisits en la data de presentació de sol·licituds: a) Tindre la nacionalitat espanyola. Quant a les persones estrangeres, comunitàries i no comuni- tàries, se seguirà el que estableix la Llei 7/2007. b) Tindre complits 16 anys d’edat i no excedir de l’edat màxima de jubilació forçosa. c) Estar en possessió de la titulació d’ESO, graduat escolar o equivalent. d) No patir cap malaltia ni defecte físic o psíquic que impedisca acomplir les funcions corresponents. e) No haver estat separada ni inhabilitada per a l’exercici de la funció pública. BASE QUARTA.- Presentació d’instàncies: Les instàncies de sol·licitud (annex I) per tal de ser inclòs o inclosa a la borsa s’adreçaran al pre- sidenta del Consell d’Administració de la Residència i Centre de Dia Municipal de Persones Majors Dependents d’Almassora - Residència Municipal de la Tercera edat d’Almassora i poden ser presen- tades en el Registre General d’Entrada de la Residència (Av.Generalitat,20. 12550 Almassora- Caste- lló) mitjançant correu electrònic a ocupacioresidencia@almassora.es o en qualsevol de les formes previstes en l’art. 16 de la Llei 39/2015 de Procediment Administratiu Comú de les Administracions Públiques, en el termini de 10 dies hàbils a partir de l’endemà a la publicació d’aquestes bases en el BOP. A la instància s’haurà d’acompanyar: • fotocòpia del Document Nacional d’Identitat. • l’autoavaluació de la persona aspirant (annex II) la qual tindrà caràcter informatiu i no vinculant, segons el barem de mèrits que s’arreplega en la base cinquena, junt amb les còpies dels documents acreditatius dels mèrits a valorar en la fase de concurs. • com també la declaració jurada (annex III). BASE CINQUENA.- Procés de selecció: 1. Per experiència laboral es puntuarà amb la suma dels següents: a. Per cada mes traballat en la Residència i Centre de dia Municipal de persones majors depenents d’Almassora, en la mateixa categoria: 0.35 punts sense màxim de punts. b. Per cada mes traballat en un Centre Residencial de Persones Majors, o Centro de Día de Per- sones Depenents, en la mateixa categoría: 0.2 punts fins un màxim de 16 punts. ALTRES ENTITATS I ANUNCIS PARTICULARS / OTRAS ENTIDADES Y ANUNCIOS PARTICULARES Altres Entitats i anuncis particulars / Otras entidades y anuncios particulares 03982-2026-U RESIDÈNCIA MUNICIPAL D'ALMASSORA 1 Número 108 - 8 de septiembre de 2026 Número 108 - 8 de septiembre de 2026 c. Per cada mes traballat en la mateixa categoria en centres sanitaris: 0.15 fins un màxim de 13 punts. d. Per cada mes traballat en un Centre Residencial de Personas Majors, Centre de Dia de Perso- nes Depenents o centres sanitaris en diferent categoria: 0.10 punts sense màxim de punts. e. Per cada mes traballat en centres no sanitaris en la mateixa categoria: 0.05 punts fins un màxim de 6 punts. L’experiència laboral ha de ser acreditada per a ser tinguda amb compte, en el cas de les admi- nistracions públiques, mitjançant certificats expedits per les corresponents institucions i en el cas d’empreses privades, amb els contractes corresponents acompanyats de l’informe de vida laboral expedit per l’I.N.S.S. 2. Formació especialitzada es puntuarà amb el sumatori dels següents punts: a. Estar en possessió de títols diferents del necessari per al lloc al qual s’opta, sempre de grau igual o superior a la categoria a la qual s’opta: 4 punts per cadascun dels títols fins un màxim de 12 punts. b. Per cursos, seminaris o jornades relacionats amb funcions especifiques de neteja impartit per administracions públiques o centres homologats per les institucions corresponents, fins a un màxim de 15 punts: • Entre 8 i 15 hores de durada: 0.1 punts per cadascun • Entre 16 i 24 hores de durada: 0.2 punts per cadascun • Entre 25 i 49 hores de durada: 0.6 punts per cadascun • Entre 50 i 74 hores de durada: 1 punts per cadascun • Entre 75 i 99 hores de durada: 1.5 punts per cadascun • De 100 o més hores de durada: 2 punts per cadascun c. Per coneixement de valencià, acreditat mitjançant diploma emés per la Junta Qualificadora de Coneixement del Valencià o altres diplomes homologats, fins un màxim de 4 punts: • certificat A2: 1 punt. • certificat B1: 2 punts. • certificat B2: 2.5 punt. • certificat C1: 3 punts. • certificat C2: 4 punts. Serà puntuat únicament el nivell més alt. BASE SISENA.- Desenvolupament del procés de selecció: Finalitzat el termini de presentació d’instàncies es dictarà resolució i serà aprovada la llista provi- sional de persones admeses i excloses, i la valoració provisional de mèrits de aquelles persones que hagen sigut admeses provisionalment. La resolució es publicarà en el Tauler d’Anuncis del la Resi- dència, i en la pàgina web municipal www.almassora.es (apartat: Residència i Centre de Dia Munici- pal de Persones Majors Dependents) i en la qual es farà constar DNI/NIE, si es el cas, el motiu d’exclusió, puntuació provisional de mèrits junt amb la designació dels membres del Tribunal. En dita resolució es concedirà un…