2 places de Trabajador/a social

Ajuntament de Benicàssim DECRETO 31317/2025 Expediente nº: Resolución con número y fecha establecidos al margen Selecciones de Personal y Provisiones de Puestos Procedimiento: BASES ESPECÍFICAS Y CONVOCATORIA PARA LA Asunto del Expediente: PROVISIÓN POR FUNCIONARIOS/AS DE CARRERA DE 2 PLAZAS DE TRABAJADOR/A SOCIAL MEDIANTE OPOSICIÓN TURNO LIBRE En el Ayuntamiento de Benicassim, el Sr. Concejal Delegado de Hacienda, Recursos Humanos y Contratación, D. Arturo Martí Tárrega, en virtud de Decreto de Alcaldía n.º 2023-2121, de fecha 26 de junio de 2023, de delegación de competencias, adopta la siguiente resolución: HECHOS Y FUNDAMENTOS DE DERECHO I. ANTECEDENTES Mediante acuerdo de la Junta de Gobierno Local en sesión celebrada el 12 de junio de 2026, se aprobaron las bases específicas que regirán la convocatoria para la provisión en propiedad de dos (2) plazas de Trabajador/a Social, correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2025, estando una de ellas reservada a personas con discapacidad igual o superior al 33%. Las bases fueron publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Castellón número 73, de 18 de junio de 2026. En el Anexo I se establece el temario que ha de regir las pruebas selectivas, incluyendo, entre otras materias, los servicios sociales inclusivos de la Comunitat Valenciana y la Renta Valenciana de Inclusión. Mediante Decreto número 2026-3775, de 11 de septiembre de 2026, se aprobó la lista definitiva de aspirantes y se ratificó la fecha de celebración del primer ejercicio, fijada para el 23 de octubre de 2026, a las 11:00 horas. Con fecha 21 de septiembre de 2026 se ha presentado instancia por D.ª Sonia Hurtado Carrasco, mediante la cual solicita que se determine qué normativa debe considerarse aplicable a los efectos de la preparación y realización del ejercicio, ante la existencia de modificaciones normativas posteriores a la publicación de las bases, haciendo referencia, particularmente, al Decreto 129/2026 y a la nueva regulación de la Renta Valenciana de Inclusión. II. FUNDAMENTOS JURÍDICOS Cód. Validación: C93YLFTHSTPWGM9CWHK4YQ662 Verificación: https://benicassim.sedelectronica.es/ Documento firmado electrónicamente desde la plataforma esPublico Gestiona | Página 1 de 4 DECRETO Número: 2026-4017 Fecha: 29/09/2026 Arturo Martí Tárrega (1 de 2) Concejal delegado por Decreto 2023-2121 Fecha Firma: 29/09/2026 HASH: bad17e13a5bd0dee63d897d327a37d1d Gregorio Juárez Rodríguez (2 de 2) Vicesecretario Fecha Firma: 29/09/2026 HASH: 309ba5303fcf93cb01c6b019ef8b9c17 Ajuntament de Benicàssim Es doctrina consolidada del Tribunal Supremo que las bases de una convocatoria constituyen la ley del proceso selectivo, vinculando tanto a la Administración y al órgano de selección como a las personas aspirantes. Así lo recuerda, entre otras, la STS 635/2021, de 6 de mayo, que relaciona el carácter vinculante de las bases con los principios de seguridad jurídica, legalidad e igualdad, mérito y capacidad. Ahora bien, dicha vinculación no puede interpretarse en el sentido de que las referencias normativas contenidas en un temario produzcan una congelación del ordenamiento jurídico existente en la fecha de aprobación o publicación de las bases. Las bases determinan las materias objeto de conocimiento, pero no pueden impedir que dichas materias sean interpretadas conforme a las normas que las regulan en cada momento, especialmente cuando la normativa citada ha sido posteriormente derogada o sustituida. Por tanto, las bases deben ser interpretadas conforme al ordenamiento jurídico vigente, sin que una referencia nominal a una determinada disposición pueda entenderse como una voluntad de mantener su vigencia una vez haya sido derogada. La jurisprudencia ha abordado expresamente la cuestión relativa a las modificaciones normativas producidas durante el desarrollo de un proceso selectivo. Resulta especialmente ilustrativa la Sentencia 736/2022, de 19 de diciembre, del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, que recoge la doctrina de la STSJ de Andalucía, sede de Granada, de 24 de marzo de 2021, recurso 1533/2019, conforme a la cual los aspirantes deben mantenerse al corriente de las modificaciones legislativas que afecten a las materias comprendidas en el temario, particularmente cuando dichas modificaciones han sido publicadas con anterioridad suficiente al examen. La citada sentencia considera que, tratándose de contenidos normativos, los aspirantes deben disponer de conocimientos actualizados y señala que carecería de sentido examinar sobre una normativa que ya hubiera sido derogada, debiendo favorecerse, en aplicación de los principios de mérito y capacidad, la selección de quienes mantienen actualizados sus conocimientos jurídicos. No se trata, por tanto, de modificar las bases ni de introducir una materia nueva, sino de determinar el contenido normativo vigente de materias que ya fueron expresamente incluidas en el temario. En cuanto al contenido específico del presente temario, es necesario poner de manifiesto que el tema 28 indica expresamente Decreto 27/2023, de 10 de marzo, relativo a la tipología y funcionamiento de los centros, servicios y programas de servicios sociales, este Decreto fue derogado expresamente por el el Decreto 129/2026, de 3 de septiembre, del Cód. Validación: C93YLFTHSTPWGM9CWHK4YQ662 Verificación: https://benicassim.sedelectronica.es/ Documento firmado electrónicamente desde la plataforma esPublico Gestiona | Página 2 de 4 DECRETO Número: 2026-4017 Fecha: 29/09/2026 Ajuntament de Benicàssim Consell, publicado en el DOGV de 8 de septiembre de 2026, entró en vigor el 9 de septiembre de 2026, por tanto, a la fecha del primer ejercicio, el próximo 23 de octubre de 2026, el Decreto 27/2023, ya no formará parte del ordenamiento jurídico. Además, entre la publicación del nuevo Decreto y la celebración del ejercicio transcurre un período superior a seis semanas, por lo que no puede apreciarse una modificación normativa sorpresiva o producida…