Convocatoria de profesorado sustituto (DOGV 29.06.26)

Convocatoria de profesorado sustituto dogv 29.06.26. Selección PDI La Universidad de Alicante utiliza cookies propias y de terceros por motivos de seguridad, y también para mejorar la experiencia del usuario y conocer sus hábitos de navegación. Recuerda que, al utilizar nuestros servicios, admites nuestro aviso legal y puedes aceptar el uso de nuestra política de cookies pulsando el botón de "Aceptar", o rechazar su uso pulsando "Rechazar". Aceptar Rechazar Convocatoria de profesorado sustituto dogv 29.06.26 RESOLUCIÓN DE 19 DE JUNIO DE 2026, DE LA UNIVERSIDAD DE ALICANTE, POR LA CUAL SE CONVOCA CONCURSO PARA LA CREACIÓN DE BOLSAS DE EMPLEO DE PROFESORADO SUSTITUTO Comunicado Acuerdo por el que se determina la aplicación de la ampliación de términos y plazos administrativos como consecuencia de las incidencias detectadas en servidores informáticos de la Universidad de Alicante. Comunicado Acuerdo de levantamiento de la suspensión y reanudación de términos y plazos administrativos. Publicación : DOGV de 29 de junio de 2026 Fecha fin del plazo de presentación de instancias: del 10 al 21 de julio de 2026 Anexo I . ÁREAS DE CONOCIMIENTO QUE SE OFERTAN Solicitud de participación . INSTRUCCIONES PARA RELLENAR Y PRESENTAR LA SOLICITUD E-ADMINISTRACIÓN (Guía para el solicitante) La aplicación para rellenar la solicitud estará abierta del 10 al 21 de julio de 2026. Recuerdo que solo es válida la presentación de la solicitud y de la documentación requerida a través de la Sede Electrónica de la Universidad de Alicante. Anexo II . Modelo de Currículum " Actualizado a 11.09.24 " doc / pdf Anexo III . Baremo ACLARACIÓN PARA ACREDITAR LA EXPERIENCIA PROFESIONAL: Respecto a la acreditación de la experiencia profesional (apartado 4 del CV): En una Administración Pública o Universidad pública, se hará mediante un certificado u hoja de servicios; En el sector privado, la acreditación de la experiencia se hará mediante: -Informe de vida laboral expedido por la TGSS y contratos de trabajo. En ambos casos, cuando de los datos contenidos en el certificado/hoja de servicio o contrato de trabajo no se desprenda la relación de las tareas a desarrollar, se complementará con un certificado de empresa donde consten las funciones desarrolladas. -En el caso de personas trabajadoras por cuenta propia o autónomas, se deberá aportar informe de vida laboral expedido por la TGSS y cualquier acreditación que pueda verificar la actividad desempeñada, pudiendo ser certificado de la empresa o empresas con las que haya colaborado donde se acredite la obra o el servicio realizado, alta en el Impuesto de Actividades Económicas (IAE) o incripción de registro de actividades, siempre que quede identificada la actividad. Para poder acreditar la actividad laboral en el extranjero deberá aportar certificado equivalente a la vida laboral española, los contratos de trabajo o de prestación de servicios, así como el documento que acredite la finalización de la relación laboral que permitan constatar la experiencia alegada en la empresa y las fechas de esta. Las publicaciones se realizarán en Sede electrónica en ‘Otros documentos generales’ del expediente del aspirante asociado a esta convocatoria. Sólo se publicará en la página web del Servicio de Selección de Personal la relación provisional y definitiva del personal aspirante admitido y excluido, la composición de las comisiones y el informe de provisión definitiva de plazas. En la página web de los centros no se realizará ninguna publicación. RELACIÓN PROVISIONAL de aspirantes admitidos y excluidos ACLARACIÓN causas de exclusión (Plazo de subsanaciones: 23 al 29 de julio de 2026) RELACIÓN DEFINITIVA de aspirantes admitidos y excluidos NOMBRAMIENTO COMISIONES ACTUACIÓN COMISIONES CONFECCIÓN BOLSA DE EMPLEO Enlaces destacados