1 plaça de Monitors/es auxiliars

Núm. 96 Pág. 22-5-2026 1 M U N I C I P I O S Ayuntamiento de Quesa 2026/05857 Anuncio del Ayuntamiento de Quesa sobre la aprobación de las bases y la convocatoria de una bolsa de empleo temporal de monitores/as auxiliares para la temporada estival. ANUNCIO Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 77/2026, de fecha 13/05/2026, las bases y la convocatoria para la constitución de una bolsa de trabajo de monitores de apoyo de la escuela de verano y curso de natación de la piscina municipal, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de siete días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en Boletín Oficial de la Provincia. Se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria. Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se publicarán en la sede electrónica de este Ayuntamiento [http://quesa.sedelectronica.es] y en el Tablón de Anuncios. VER ANEXO Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, podrá se podrá interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes desde el día siguiente al de publicación del presente anuncio, ante la Alcaldía de este Ayuntamiento, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante la sección de lo contencioso-administrativo del Tribunal de Instancia de Valencia, o a su elección, el que corresponda a su domicilio, si este radica en otra provincia, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la jurisdicción contencioso-administrativa. SI se optase por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda ejercer cualquier otra vía de recurso que estime pertinente. Quesa, 13 de mayo de 2026.—El alcalde-presidente, Rafael Bas Baldó. Verificable en https://bop.dival.es/bop CSV: BOPV-2026/05857 Ayuntamiento de Quesa BASES PARA CONSTITUIR BOLSA MONITORES DE APOYO ESCUELA DE VERANO Y CURSO DE NATACIÓN TEMPORADA ESTIVAL 2026 . 1º.- Objeto de la Bolsa Es objeto de la presente convocatoria la constitución de una bolsa de empleo para personal laboral de Monitores de apoyo a la escuela de verano y curso de natación, mediante el sistema de concurso, para la temporada estival 2026. La finalidad de la misma será cubrir vacantes en el servicio, interinidades, sustituciones y demás situaciones de carácter temporal, mediante contratos de duración determinada según las circunstancias que pudiesen surgir durante la vigencia de la bolsa de empleo. La vigencia de la Bolsa de Empleo será desde su constitución definitiva mediante acuerdo del órgano competente, hasta el 31 de diciembre de 2026, sin perjuicio de que puedan acordarse eventuales prórrogas. 2º.- Solicitudes y documentación. Las solicitudes para participar en la convocatoria se realizarán presentando el modelo específico facilitado por el Ayuntamiento al que se unirá la documentación necesaria indicada en el mismo. La forma de presentación podrá ser por medios presenciales en la oficina de Registro central del Ayuntamiento o por medios electrónicos si se dispone de firma digital o DNI electrónico a través de la Sede Electrónica. Las solicitudes deberán ir debidamente rellenadas y firmadas por el aspirante y deberán ir acompañadas de toda la documentación necesaria para su correcta valoración por parte de la comisión de valoración. Los méritos que no vayan debidamente acreditados documentalmente, no serán tenidos en cuenta a la hora de valorar las solicitudes. No se podrá tener en cuenta, ni se valorará ningún mérito que no vaya debidamente documentado en el momento de presentar la solicitud. Junto con el modelo de solicitud los aspirantes deberán aportar: - Fotocopia del DNI / NIE - Fotocopia de la titulación académica. - Documentación que acredite lo méritos a valorar en la solicitud de acuerdo con lo recogido en el apartado 6º de las presentes bases. 3º.- Plazo y lugar de presentación El plazo de presentación de solicitudes será de 7 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria de empleo, en la Sede Electrónica apartado tablón de anuncios de Quesa. La forma de presentación podrá ser por medios presenciales en la oficina de Registro central del Ayuntamiento o por medios electrónicos si se dispone de firma digital o DNI electrónico a través de la Sede Electrónica. Cód. Validación: 4C3Z6N9Y9DDTAT2DRXDX6Q2SW Verificación: https://quesa.sedelectronica.es/ Documento firmado electrónicamente desde la plataforma esPublico Gestiona | Página 1 de 6 RAFAEL BAS BALDO (1 de 1) alcalde Fecha Firma: 13/05/2026 HASH: a133c0ded05755f2e4b56b3857b7cd7e Núm. 96 Pág. 22-5-2026 2 Verificable en https://bop.dival.es/bop CSV: BOPV-2026/05857 Ayuntamiento de Quesa 4º.- Requisitos de los aspirantes a) Ser español, nacional de un estado miembro de la Unión Europea o extranjero con permiso de residencia permanente. b) Tener cumplidos los dieciséis años de edad, y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa. c) Estar en posesión del título de la E.S.O, graduado escolar o equivalente. d) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas correspondientes, y en consecuencia no padecer enfermedad ni tener ningún impedimento físico o psíquico ni cualquier otro que impida o menoscabe el normal desempeño de las funciones de los puestos a los que se opta. e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades…